Днепропетровское профтехобразование презентовано в Брюсселе

07.06.2012, 15:49
Днепропетровское профтехобразование презентовано в Брюсселе - фото 1

Начальник главного управления образования и науки Днепропетровской облгосадминистрации Александр Демчик представил опыт развития профессионально-технического образования в регионе на междуна

Начальник главного управления образования и науки Днепропетровской облгосадминистрации Александр Демчик представил опыт развития профессионально-технического образования в регионе на международной образовательной конференции в Брюсселе (Бельгия).
Тема конференции — «Многоуровневое управление в сфере образования и обучения». В мероприятии приняли участие 150 педагогов, ученых, представителей бизнеса, исследователей в области управления, образования и обучения из стран-партнеров Европейского фонда образования, государств-членов, институтов ЕС и международных организаций из 29 стран мира.
Во время презентации проекта развития профтехобразования Днепропетровщины в Брюсселе, Александр Демчик ознакомил европейское сообщество с системой подготовки рабочих кадров в Украине и Днепропетровской области.
На Днепропетровщине реализуется масштабный проект модернизации системы образования «Новой Днепропетровщине — новый стандарт образования». Его цель — интеграция в единое европейское образовательное пространство, повышение качества образования, а также адаптация его к реальным потребностям экономики и рынка труда.
Для повышения качества образования, в том числе профессионально-технического, региональная власть создает системные отношения с работодателями для подготовки высококвалифицированных рабочих кадров. В частности, для более профессиональной подготовки работников и специалистов на базе строительных учебных заведений создаются учебно-практические центры, в которых будущие рабочие кадры осваивают новейшие технологии. Для обеспечения предприятий области профессиональными кадрами два года подряд проводятся «Ярмарки вакансий». В результате подобных мероприятий молодые специалисты получают возможность на стажировку, а компании региона выбирают для себя квалифицированных специалистов.
Таким образом, областная власть совместно с корпоративным сектором и профильными учебными заведениями активно внедряет положительные практики сотрудничества реального сектора экономики со сферой образования на разных уровнях и в различных отраслях. При формировании проектных показателей государственного заказа на подготовку рабочих кадров руководители профессиональных учебных заведений согласовывают объемы с работодателями. Это позволяет готовить рабочие кадры в соответствии с потребностями рынка труда. Ряд работодателей помогает в обновлении материально-технических баз профильных учреждений, образовательных программ, а также принимают учеников на производственные практики и стажировки.
«Активным участником образовательного процесса становится работодатель. Открывая филиалы кафедр на промышленных предприятиях, проводя стажировки молодых специалистов, организуя „Ярмарки вакансий“ вместе с работодателем мы формируем мощный конкурентоспособный рабочий потенциал»,— сказал Александр Демчик.
Днепропетровский регион заинтересован в обмене опытом в системе образования и науки с другими странами.
Недавно Днепропетровщина стала пилотным регионом для внедрения проекта Европейского Фонда Образования «Улучшение системы профессионально-технического образования путем прогнозирования и адаптации умений и навыков, социального партнерства и совершенствования использования ресурсов». Проект реализуется по двум направлениям. Сейчас проходит анкетирование предприятий области. Всего в исследовании примут участие 400 предприятий. Благодаря этому будут определены актуальные потребности в рабочих кадрах в производственной сфере региона. Следующим шагом станет анализ и обработка данных анкетирования экспертами ЕФО и подготовка предложений. По результатам исследования до конца 2012 года ведущими европейскими и украинскими экспертами будут представлены предложения по внедрению процедуры совершенствования региональной сети профтехзаведения по профессиям и объемами подготовки.
Подготовку и повышение квалификации рабочих кадров в Днепропетровской области осуществляют 63 государственных учреждения и 206 учреждений других форм собственности, имеющие соответствующие государственные лицензии. Из заведений государственной собственности 43 готовят кадры для промышленности и сферы обслуживания, 20 — для аграрного сектора. В Днепропетровской области первичная подготовка осуществляется по 250 профессиям.

Поделиться: