Днепропетровская налоговая призывает к официальному трудоустройству

05.10.2012, 08:19
Днепропетровская налоговая призывает к официальному трудоустройству - фото 1

Очередное громкое дело: в октябре сотрудниками Государственной налоговой службы в Днепропетровской области выявлена и прекращена работа подпольного цеха по производству обуви.

Очередное громкое дело: в октябре сотрудниками Государственной налоговой службы в Днепропетровской области выявлена и прекращена работа подпольного цеха по производству обуви. Об этом сообщает пресс-служба ГНС в Днепропетровской области. 
Среди прочего установлено, что 12 рабочих указанного нелегального предприятия работали без официального оформления.
Только с начала года на территории области проведено 790 проверок по вопросам оформления трудовых отношений и правильности начисления и выплаты заработной платы. В 547 случаях выявлены грубые нарушения законодательства. В частности, установлено 915 граждан, которые работали без оформления трудовых отношений. В результате уклонения от уплаты налога на доходы физических лиц - в бюджет не поступило 266 тыс. грн налогов.
Но не будем забывать о том, что работа без официального трудоустройства, либо с выплатой зарплаты в конвертах - это не только потери бюджета. Граждане, работающие или получающие заработную плату нелегально, - в дальнейшем будут получать мизерные пенсии. Потому пенсионные выплаты начисляются исключительно на основании официальной заработной платы. Кроме того, в случае причинения вреда здоровью при выполнении работ, неоформленных работников фактически будет невозможно надеяться на какую-либо компенсацию.
В рамках возложенных полномочий, налоговики будут применять меры реагирования по каждому выявленному факту привлечения к работе не оформленных работников, а также выплаты зарплаты в конвертах. Владельцев предприятий по фактам таких нарушений ждет как административная, так и уголовная ответственность.
Вместе с тем, Государственная налоговая служба надеется на активную гражданскую позицию жителей области и просит сообщать о фактах нарушений указанных требований законодательства и со своей стороны не соглашаться на работу без официального трудоустройства.
РЕКОМЕНДУЕМ