В Україні набули чинності уточнені правила організації дистанційної та гібридної роботи для державних службовців. Рішення ухвалили з урахуванням воєнного стану, безпекових ризиків та необхідності зберігати безперервну роботу органів влади.
Згідно з новими підходами, керівники установ отримали більше повноважень у визначенні формату роботи співробітників — очного, дистанційного або змішаного. Основна умова — забезпечення доступності послуг для громадян та виконання посадових обов’язків у повному обсязі.
Окрему увагу приділили цифровій безпеці. Держслужбовців зобов’язали використовувати захищені канали зв’язку, службові пристрої та дотримуватися внутрішніх протоколів роботи з документами. Також посилено вимоги до фіксації робочого часу під час віддаленої роботи.
У Кабінеті Міністрів наголошують, що оновлені правила не є послабленням дисципліни, а інструментом адаптації до поточних умов. У разі зміни безпекової ситуації формат роботи може оперативно переглядатися.